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　　人力銀行不但是企業行號常用的招聘方式，往往也是一般人常用的應徵管道，後來出社會之後，偶爾會跟朋友或同事聊到找工作的問題，結果發現大家無論是在一開始找工作的時候或是到後來想換工作，都難免會有「現在的生活/工作令我感到煩悶」、「難道我就要這樣過一輩子嗎」、「好像漸漸對工作失去熱情」、「是不是當初應該選擇自己有興趣的工作之類的念頭，這樣想的並不在少數，而且不是只有我們亞洲地區，根據美國統計數據顯示，有三分之二的工作者不喜歡工作，在這三分之二裡面，有15%的工作者是厭惡正在做的這份工作的。

　　我們在人力銀行上找不到好職缺的理由，除了該間人力銀行真的收錄的公司行號非常少之外，還有尋找方式不明確、求職方向不穩定、沒有想要找的工作職位等等，這種都是屬於目標不明確的族群，這類族群找不到他們所謂的好職缺是很正常的，因為可能你問他他在找什麼樣的工作，他也會回答你不知道，沒有一個正確或是確定的目標，又怎麼能知道你走的路，用的方法是不是對的呢？這樣的求職者，就算你一個月內丟了100封履歷，也不能算的上積極找工作，因為可能有大部份的履歷都是亂槍打鳥，對方HR連３秒都撐不住，隨手過濾你的履歷，再投遞履歷的時候，想要應聘職位的市場狀況你需要大致上略懂，自己的能力要清楚明白優缺點，個人喜好才是擺在最後位。

　　　　當我們對人生/工作的現況感到不滿，往往都是生活裡缺了一角，或者是生活裡缺了很多角，導致我們都很容易陷入負面情緒裡，當我們在負面情緒裡待越久，越容易鑽牛角尖，嚴重的，甚至會覺得我們的世界正在毀滅、崩塌，但其實這只是我們把自己原本很大的世界，縮在那個正在處於變動期的一角裡，所以我們看不到原本的人生應該有的其他面貌，所以我們覺得我們的世界正在崩塌，或許我們在「工作」一角裡，碰了一鼻子灰，可能求職不順、也許工作受了挫折，但在「愛」與「遊戲」裡卻有其他收穫在等著我們，或許我們在「愛」這裡受了點傷，遍體麟傷的那種傷，但我們所受的傷，也許還代表不了所有的「愛」，也不代表人生裡所有的「愛」，希望我們都能時刻提醒自己，來避免鑽牛角尖的我們，自己傷害自己，也避免在陷入低潮的同時忽略了人生裡其他的風景。